天津市津南區市場監督管理局2023年公開招考派遣制社會化工作人員公告
2023-07-17 10:23 分享到：
根據工作需要，經津南區人民政府同意，津南區市場監管局計劃面向社會公開招聘23名工作人員，用工形式為勞務派遣，現將有關事項公告如下:
一、招聘崗位和人數
（一）招聘計劃：津南區市場監督管理局計劃招聘23名食品安全專職協管員；
（二）崗位職責：負責所在轄區食品安全工作，對食品生產加工、流通、餐飲、保健食品、農村集體聚餐等環節進行監督、協管，開展食品安全風險隱患排查，對發現的問題隱患及時登記報告，配合監管部門做好日常巡查和專項整治工作，協助對食品安全各環節進行監督檢查及事故處理工作。
具體崗位條件見附件1《天津市津南區市場監督管理局2023年公開招聘派遣制社會化工作人員計劃表》。
二、招聘資格條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2、學歷為大專的年齡限制為35周歲及以下（1987年7月24日及以后出生），本科及以上學歷的年齡限制為40周歲及以下（1982年7月24日及以后出生）；
3、符合回避的有關規定；
4、具有津南區戶籍（不含集體戶籍）；
5、具有良好的政治素質和道德品行；
6、具有崗位所需要的專業或技能；
7、適應崗位要求的健康身心；
8、語言表達能力強，普通話標準，具有較強的親和力和溝通能力；
9、 入職后服從組織安排；
10、符合崗位要求的其他條件，詳見附件1《天津市津南區市場監督管理局2023年公開招聘派遣制社會化工作人員計劃表》。
具有下列情況之一者，不得應聘：
1、本人受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
2、本人曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
3、本人曾被開除公職、開除軍籍的；
4、在各級招聘中被認定為有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員；
5、本人有較為嚴重個人不良信用記錄的，根據相關規定不得聘用的其他情形的人員；
6、其他不宜從事招聘崗位工作的。
三、招聘程序
擬委托天津市北方人力資源管理顧問有限公司津南分公司負責招聘。
（一）招聘信息發布自2023年7月17日起在北方人力資源網（網址：http://www.tj-nhr.cn）發布招聘信息。
（二）報名與資格初審
本次招聘考試報名和筆試繳費均在北方人力資源網上進行,網址：http://www.tj-nhr.cn。
報名時間：2023年7月24日9:00至2023年7月28日16:00
繳費時間：2023年7月24日9:00至2023年7月30日16:00
考生在報名后將進入資格初審環節，通過資格初審的考生方可在規定時間內進行繳費，報名成功以繳費成功為準，未在規定時間內進行繳費確認的考生將被視為自動放棄報名資格，不得參與筆試環節。筆試報名費每人45元，繳費成功后報名費不予退回。
考生報名時，須按照公布的報考條件，如實填寫且在報名時只能選擇所有崗位報名代碼中的一個報考。如報考人員提交虛假信息和材料，不符合報考條件的要求，由此造成的一切后果，責任自負。
四、考試內容和形式
考試分為筆試及面試兩個環節。
（一）筆試
本次筆試內容為《職業能力測試》，采取閉卷的方式進行，考試時間為120分鐘，筆試成績滿分為100分，保留小數點后1位；合格線為60分，達不到及格線的，不予排名，不得進入后續相關環節。
筆試時間及地點：具體安排請考生持續關注發布招聘信息的網站的通知。
考生可登陸報名系統查看并打印筆試準考證，開放打印時間請考生持續關注發布招聘信息的網站的通知。
報考人員應按筆試準考證確定的時間和地點參加筆試，缺考考生筆試成績按照零分計算。參加筆試時，必須攜帶筆試準考證、二代居民身份證（與報名時一致），缺少任一證件者不得參加筆試。報考人員凡弄虛作假者，一經發現，直接取消考試資格。
（二）面試
筆試結束后，按筆試成績由高分到低分按崗位分別進行排名，筆試成績相同的排名并列。
排名后，按各崗位招聘計劃數與參加面試人數1:3的比例依據筆試成績排名確定進入面試環節人員名單，名單末位筆試排名相同的一并進入；進入面試環節的人數達不到1:3比例時，按照進入面試環節的實際人數進行面試。
面試人員須在規定時間至指定地點進行現場資格復審。通過資格復審的考生，可在規定時間登陸報名系統進行面試繳費并打印面試準考證，面試報名費為45元/人。
資格復審時間及地點：請考生持續關注發布招聘信息的網站的通知。
資格復審相關材料：
1、網上下載打印的《天津市津南區市場監督管理局2023年公開招考派遣制社會化工作人員報名表》（見附件2）；
2、身份證（原件及復印件）；
3、津南區戶籍戶口本（原件及首頁與本人頁復印件）；
4、學歷證書原件及復印件；
5、學信網有效期內打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》；
6、無犯罪記錄證明；
7、目前具有工作單位的人員需現工作單位開具同意報考說明。
資格復審不合格者，取消面試資格。未按照規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。
通過資格復審的考生應于規定時間完成面試繳費工作，在規定時間內未進行面試繳費的將被視為自動放棄面試資格，無法打印面試準考證。
面試繳費時間、面試時間地點：請考生持續關注發布招聘信息的網站的通知。
面試安排:面試采取結構化面談的方式進行，主要測試考生的綜合分析能力、語言表達能力和綜合協調能力等。
面試成績滿分100分，合格線為60分，面試達不到合格線的不具備錄取資格。面試考試成績確定后，當日內公布面試考試成績，面試考試成績保留小數點后1位。
（三）綜合成績確定
考試綜合成績的計算方法為：
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，保留小數點后2位。
綜合成績將在報名網站查詢。
五、體檢及考察
（一）體檢
面試結束后，以綜合成績由高分到低分按崗位分別排序，按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢及考察人員名單。當綜合成績相同時，按照面試成績由高至低順序進行排名確定進入體檢人員，如仍出現并列情況，則一同確定為參加體檢人員。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發[2005]1號）和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》（人社部發[2010]19號）的有關規定和招聘崗位相關要求到指定醫院進行。體檢時間地點及相關事宜將另行在報名網站發布通知。
非招聘單位原因，未按照規定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。體檢不合格者不能進行考察環節。
（二）考察
考察工作通過函調政審方式進行。進入本環節考生應保持通訊通暢。如進入體檢考察的人選放棄或不符合有關規定，依據綜合成績排名由高到低的順序依次遞補。
六、擬聘用人員名單的確定、公布方式及辦理錄用手續
根據筆試、面試、體檢和考察結果，確定擬聘用人選在北方人力資源網（網址：http://www.tj-nhr.cn）進行公示，公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、準考證號、綜合成績、體檢考察情況等。同時，公布監督舉報電話，接受社會監督，公示期為5個工作日。
公示期滿后，對沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按照規定程序與天津市北方人力資源管理顧問有限公司津南分公司簽訂《天津市勞務派遣單位勞動合同書》，辦理相關聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，取消聘用資格；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續，待查清后再決定是否聘用。
七、薪酬標準
薪酬標準參照津南區有關工資標準執行，按照國家有關規定繳納五險一金。
八、招聘監督
本次招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等均與本次考試無關，并請廣大報考人員提高警惕。
報名咨詢電話：022-28522210，022-88515926
技術咨詢電話：022-23140080
電話服務時間:工作日9:00-11:30；13:30-16:30
附件：1、天津市津南區市場監督管理局2023年公開招聘派遣制社會化工作人員計劃表
2、天津市津南區市場監督管理局2023年公開招考派遣制社會化工作人員報名表
津南區市場監督管理局
2023年7月17日
文章來源：http://www.tj-nhr.cn/main/gonggao_dt.aspx?CID=24&ID=1518
一、招聘崗位和人數
（一）招聘計劃：津南區市場監督管理局計劃招聘23名食品安全專職協管員；
（二）崗位職責：負責所在轄區食品安全工作，對食品生產加工、流通、餐飲、保健食品、農村集體聚餐等環節進行監督、協管，開展食品安全風險隱患排查，對發現的問題隱患及時登記報告，配合監管部門做好日常巡查和專項整治工作，協助對食品安全各環節進行監督檢查及事故處理工作。
具體崗位條件見附件1《天津市津南區市場監督管理局2023年公開招聘派遣制社會化工作人員計劃表》。
二、招聘資格條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2、學歷為大專的年齡限制為35周歲及以下（1987年7月24日及以后出生），本科及以上學歷的年齡限制為40周歲及以下（1982年7月24日及以后出生）；
3、符合回避的有關規定；
4、具有津南區戶籍（不含集體戶籍）；
5、具有良好的政治素質和道德品行；
6、具有崗位所需要的專業或技能；
7、適應崗位要求的健康身心；
8、語言表達能力強，普通話標準，具有較強的親和力和溝通能力；
9、 入職后服從組織安排；
10、符合崗位要求的其他條件，詳見附件1《天津市津南區市場監督管理局2023年公開招聘派遣制社會化工作人員計劃表》。
具有下列情況之一者，不得應聘：
1、本人受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
2、本人曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
3、本人曾被開除公職、開除軍籍的；
4、在各級招聘中被認定為有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員；
5、本人有較為嚴重個人不良信用記錄的，根據相關規定不得聘用的其他情形的人員；
6、其他不宜從事招聘崗位工作的。
三、招聘程序
擬委托天津市北方人力資源管理顧問有限公司津南分公司負責招聘。
（一）招聘信息發布自2023年7月17日起在北方人力資源網（網址：http://www.tj-nhr.cn）發布招聘信息。
（二）報名與資格初審
本次招聘考試報名和筆試繳費均在北方人力資源網上進行,網址：http://www.tj-nhr.cn。
報名時間：2023年7月24日9:00至2023年7月28日16:00
繳費時間：2023年7月24日9:00至2023年7月30日16:00
考生在報名后將進入資格初審環節，通過資格初審的考生方可在規定時間內進行繳費，報名成功以繳費成功為準，未在規定時間內進行繳費確認的考生將被視為自動放棄報名資格，不得參與筆試環節。筆試報名費每人45元，繳費成功后報名費不予退回。
考生報名時，須按照公布的報考條件，如實填寫且在報名時只能選擇所有崗位報名代碼中的一個報考。如報考人員提交虛假信息和材料，不符合報考條件的要求，由此造成的一切后果，責任自負。
四、考試內容和形式
考試分為筆試及面試兩個環節。
（一）筆試
本次筆試內容為《職業能力測試》，采取閉卷的方式進行，考試時間為120分鐘，筆試成績滿分為100分，保留小數點后1位；合格線為60分，達不到及格線的，不予排名，不得進入后續相關環節。
筆試時間及地點：具體安排請考生持續關注發布招聘信息的網站的通知。
考生可登陸報名系統查看并打印筆試準考證，開放打印時間請考生持續關注發布招聘信息的網站的通知。
報考人員應按筆試準考證確定的時間和地點參加筆試，缺考考生筆試成績按照零分計算。參加筆試時，必須攜帶筆試準考證、二代居民身份證（與報名時一致），缺少任一證件者不得參加筆試。報考人員凡弄虛作假者，一經發現，直接取消考試資格。
（二）面試
筆試結束后，按筆試成績由高分到低分按崗位分別進行排名，筆試成績相同的排名并列。
排名后，按各崗位招聘計劃數與參加面試人數1:3的比例依據筆試成績排名確定進入面試環節人員名單，名單末位筆試排名相同的一并進入；進入面試環節的人數達不到1:3比例時，按照進入面試環節的實際人數進行面試。
面試人員須在規定時間至指定地點進行現場資格復審。通過資格復審的考生，可在規定時間登陸報名系統進行面試繳費并打印面試準考證，面試報名費為45元/人。
資格復審時間及地點：請考生持續關注發布招聘信息的網站的通知。
資格復審相關材料：
1、網上下載打印的《天津市津南區市場監督管理局2023年公開招考派遣制社會化工作人員報名表》（見附件2）；
2、身份證（原件及復印件）；
3、津南區戶籍戶口本（原件及首頁與本人頁復印件）；
4、學歷證書原件及復印件；
5、學信網有效期內打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》；
6、無犯罪記錄證明；
7、目前具有工作單位的人員需現工作單位開具同意報考說明。
資格復審不合格者，取消面試資格。未按照規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。
通過資格復審的考生應于規定時間完成面試繳費工作，在規定時間內未進行面試繳費的將被視為自動放棄面試資格，無法打印面試準考證。
面試繳費時間、面試時間地點：請考生持續關注發布招聘信息的網站的通知。
面試安排:面試采取結構化面談的方式進行，主要測試考生的綜合分析能力、語言表達能力和綜合協調能力等。
面試成績滿分100分，合格線為60分，面試達不到合格線的不具備錄取資格。面試考試成績確定后，當日內公布面試考試成績，面試考試成績保留小數點后1位。
（三）綜合成績確定
考試綜合成績的計算方法為：
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，保留小數點后2位。
綜合成績將在報名網站查詢。
五、體檢及考察
（一）體檢
面試結束后，以綜合成績由高分到低分按崗位分別排序，按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢及考察人員名單。當綜合成績相同時，按照面試成績由高至低順序進行排名確定進入體檢人員，如仍出現并列情況，則一同確定為參加體檢人員。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發[2005]1號）和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》（人社部發[2010]19號）的有關規定和招聘崗位相關要求到指定醫院進行。體檢時間地點及相關事宜將另行在報名網站發布通知。
非招聘單位原因，未按照規定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。體檢不合格者不能進行考察環節。
（二）考察
考察工作通過函調政審方式進行。進入本環節考生應保持通訊通暢。如進入體檢考察的人選放棄或不符合有關規定，依據綜合成績排名由高到低的順序依次遞補。
六、擬聘用人員名單的確定、公布方式及辦理錄用手續
根據筆試、面試、體檢和考察結果，確定擬聘用人選在北方人力資源網（網址：http://www.tj-nhr.cn）進行公示，公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、準考證號、綜合成績、體檢考察情況等。同時，公布監督舉報電話，接受社會監督，公示期為5個工作日。
公示期滿后，對沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按照規定程序與天津市北方人力資源管理顧問有限公司津南分公司簽訂《天津市勞務派遣單位勞動合同書》，辦理相關聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，取消聘用資格；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續，待查清后再決定是否聘用。
七、薪酬標準
薪酬標準參照津南區有關工資標準執行，按照國家有關規定繳納五險一金。
八、招聘監督
本次招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等均與本次考試無關，并請廣大報考人員提高警惕。
報名咨詢電話：022-28522210，022-88515926
技術咨詢電話：022-23140080
電話服務時間:工作日9:00-11:30；13:30-16:30
附件：1、天津市津南區市場監督管理局2023年公開招聘派遣制社會化工作人員計劃表
2、天津市津南區市場監督管理局2023年公開招考派遣制社會化工作人員報名表
津南區市場監督管理局
2023年7月17日
文章來源：http://www.tj-nhr.cn/main/gonggao_dt.aspx?CID=24&ID=1518
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