天津紡織集團（控股）有限公司戰略發展部數字化專員崗招聘公告
2025-08-05 17:05
根據企業發展需要，天津紡織集團（控股）有限公司戰略發展部擬面向社會公開招聘數字化專員1名，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及工作職責
戰略發展部數字化專員1名
崗位職責：
1.負責參與集團各信息化系統推進、項目管理等工作。
2.負責參與集團各信息化系統的技術管理及應用支持等工作。
3.協同推進集團數字化轉型與創新賦能，主導集團IT技術體系，數據體系和管理體系的標準化建設和規范化管理等工作。
4.參與天津市各委辦局部署的信息化相關工作。
5.參與機房服務器、網絡等設備的優化維護工作。
6.參與集團本部PC終端桌面維護及視頻會議技術支持工作。
7、完成領導交辦的其他工作。
二、招聘范圍
面向社會公開招聘。
三、崗位要求
1.大學本科及以上學歷（計算機相關專業優先、碩士或博士研究生優先），35周歲及以下（特別優秀者可放寬到38歲），具有企業數字化轉型等領域5年及以上相關工作經驗。
2.具有大中型集團數字化轉型與創新項目建設及全生命周期管理經驗，精通項目管理方法論（有PMP認證優先），具有良好的需求分析能力、資源組織能力、用戶溝通能力及復雜問題解決能力，至少有一個大中型項目的全程管理與交付上線的實際經驗。精通設計、項目管理、配置管理等IT工具，能獨立編寫IT項目立項報告和項目需求建議書（RFP）。
3.具有大中型集團的企業IT架構設計能力或IT治理能力，能獨立制定集團級IT技術規范及數據標準、起草信息化管理制度、設計數字化賦能項目，有可實證的材料優先。熟悉企業數字化轉型總體方案設計、工具應用指導以及最佳案例推薦，了解IT前沿技術包括但不限于人工智能、區塊鏈、數字孿生、云原生、邊沿計算及Web3.0
4.具有良好的辦公軟件使用技能，較強的方案撰寫能力及項目推動能力，較強的學習能力、執行能力和承壓能力。
5.具有良好的團隊合作精神、溝通協調能力和分析判斷能力。具有強烈的工作責任心、嚴謹細致的工作作風和較強的工作韌勁。
6.具有較高的政治素質，良好的職業道德和個人品行，無不良行為習慣和個人愛好。愛崗敬業、樂于奉獻，有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質。
7.受過司法機關刑事處罰或曾被開除的，受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的，曾被相關部門列為失信聯合懲戒對象的，與集團本部在冊人員存在親屬關系的，不得報名應聘。
四、報名事項
請應聘人員填寫《紡織集團本部一般管理人員招聘報名表》（見附件），將報名表電子版上傳至招聘專用郵箱tjfzrlb3@tj.gov.cn，郵件主題格式為“應聘部門+崗位+姓名”。并可隨附個人自制簡歷。
報名截止時間：自公告發布之日起至2025年8月29日，逾期不予受理。
五、招聘程序
網絡報名-資格審核-組織面試-確定人選-背景調查-公示聘任通知-入職報到
六、聯系方式
聯系部門：人力資源部
聯系電話：022-60405920
