中國移動網絡事業部2026校園招聘

一、公司介紹

歷史沿革

為順應網絡虛擬化、智能化、集中化發展趨勢，中國移動集團公司以總部網絡部、 網絡運營中心籌備組為基礎，整合設立網絡事業部。

三者定位

·全網運營的統籌者

·集中能力的構建者              

·客戶服務的支撐者

六項主要職責

·網絡質量   

·業務發展支撐

·網絡安全

·網絡演進   

·隊伍轉型  

·降本增效

著力打造“技術先進、運營高效、質量領先”的世界一流網絡，為中國移動創“世界一流信息服務科技創新公司”提供新動能。

二、平臺實力

·全方位參與全球最大規模通信網絡的運營

·全身心投入世界領先水平自智網絡的研發

·承擔國家級重大科創任務和關鍵技術攻關

·沉浸式體驗國家頂級安全攻防對抗的精彩

·持續性獲得公司各類一流技術專家的指導

三、多維保障

·多元立體 全方位人才培養賦能機制

新員工培訓、專業技術培訓、豐富的線上學習資源、攻讀在職工程博士的機會……

·暢通無阻 全周期職業發展晉升通道

大H職業發展通道、“十百千萬”人才雁陣、青年人才成長“煉金計劃”......

·保障有力 多層次薪酬福利激勵體系

五險一金、企業年金、補充醫療保險、帶薪年假、健康體檢、美味食堂、工會福利……

四、招聘對象

·碩士及以上學歷高校畢業生

·國內高校畢業生：需提供畢業證、學位證

·國(境)外院校畢業生：需提供學位證，由教育部留學服務中心出具的學歷學位認證證書(證書取得時間早于2026年8月)

·工作地點：北京

“金種子計劃”同步啟動

中國移動校園招聘專項引才計劃（以全球知名高校博士研究生為主）
   “金種子計劃”是中國移動聚焦公司戰略轉型時期的重大專項任務和重要布局領域，面向全球知名高校優秀畢業生開展的專項引才計劃，重磅投入、傾力培養，打造公司高層次科技人才“生力軍”、核心專家“預備隊”和人才隊伍轉型“新動能”。

·聚焦重大專項任務

·聚焦重要布局領域

·參與國家重大科研項目

·“一人一薪”制

·一攬子”培養賦能

......

五、招聘崗位

（一）綜合類：

人力資源管理

專業：管理學類、經濟學類、統計學類、數學類、社會學類、心理學類、計算機類等相關專業優先。

（二）技術類：

網絡安全高級算法工程師（金種子）                         

網絡運行分析高級研發工程師（金種子）

IP網絡新技術高級研發工程師（金種子）                   

AI算法高級工程師-核心網方向（金種子）

AI算法高級工程師-家寬方向（金種子）

網絡運行分析工程師

專業：通信類、計算機類、電子信息類、自動化類、網絡與信息安全類、數學類、人工智能類等相關專業優先。

六、招聘流程

·投遞簡歷：9月開始

·線上宣傳&線下雙選：9月-10月

·在線統一筆試：10月25日

·面試：11月-12月

·體檢&offer發放：11月-12月

·入職：2026年1月-8月

*時間節點如有變化，請以具體通知為準。

七、投遞通道

（一）PC端

登錄中國移動網絡事業部官方網站投遞簡歷:

wlsyb.zhaopin.com

（二）手機端

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