中國音樂學院2024年高層次人才、海外高層次人才招聘1人公告

中國音樂學院建立于1964年，是國家“雙一流”建設院校、北京市“高水平研究型大學”建設院校、“全球音樂教育聯盟”秘書處學校。學校堅持黨的領導，堅持社會主義辦學方向，堅守弘揚與發展中華優秀傳統音樂文化的辦學初心，以“承國學、揚國韻、育國器、強國音”為辦學理念，以建設中國特色世界一流高等音樂學府為辦學目標，倡導和建設“中國樂派”，獨具中國音樂教育和研究特色，多年來被譽為“中國音樂家的搖籃”“中國音樂的殿堂”。

中國音樂學院致力于構建和完善中國音樂的學科體系、學術體系和話語體系，學科建設水平處于全國領先地位。學校擁有藝術學一級學科博士點、音樂專業類別博士點，建有博士后科研流動站，是“接受中國政府獎學金來華留學生院校”。教育教學覆蓋研究生、本科、附中（預科）三個層次，構成集音樂學、作曲與作曲技術理論、音樂表演、音樂教育、藝術管理為一體的全方位學科專業布局。

為落實“人才強校”戰略，實現世界一流高等音樂學府的辦學目標,更好的傳承、發展和創新中國音樂，整體推進學校學科發展水平、教育教學管理水平、人才培養質量，根據北京市人力資源和社會保障局《北京市引進人才管理辦法》、《中國音樂學院高層次人才引進實施辦法》《中國音樂學院人才引進“綠色通道”管理辦法》等文件精神，現面向社會引進海內外高層次人才。秉承“公開引進、公平公正、德才兼備、擇優錄用”的原則，特將招聘崗位和有關事項公布如下：

一、應聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）熱愛祖國，熱愛教育事業，身心健康。

（三）遵紀守法，品行端正，誠實守信，具有良好的師德師風。

（四）愛崗敬業，具備崗位所需的專業或技能要求及其他條件，具有良好的組織協調能力和團隊合作精神，樂于奉獻，忠于職守，責任心強。

（五）符合北京市高層次人才引進或北京市海外高層次人才引進、北京市引進留學歸國人才的相關政策及聘用崗位所需的資格條件、崗位要求，具備履行崗位職責的能力。

（六）申請人員應符合公開招聘回避制度的有關規定。

二、招聘崗位及要求

需求崗位、學歷層次、所學專業、招聘人數等相關信息請參見“附件”。

三、招聘引進程序

引進程序分為個人申報、資格審查、專業考核、人才工作領導小組審議、考察、體檢、公示等環節，擇優選拔適合我校急需的高層次人才。

（一）個人申報。申報人在指定網址報名，提供個人資料和能代表其專業和學術水平的代表性成果。

（二）資格審查。人力資源中心將從個人基本情況、教育背景、相關經驗、學術成果、崗位匹配度等方面對申請人進行資格審查，不符合引進要求的不能進入下一環節。

（三）專業考核。通過資格審查的申請人進入初選，根據初選情況，按照1:3的比例進入專業考核。人選達不到相應比例的，可按實際入圍人員進行。專業考核工作小組對擬引進人選的政治素質、業務水平和教學能力等方面的綜合水平做出評價。專業考核合格分數線90分，考核成績合格者進入下一環節。

（四）人才工作領導小組審議。

（五）考察、體檢。學校對通過考核的擬引進人選進行考察，擬引進人選到指定醫院體檢。

（六）學校領導集體研究審議確定擬聘人員。

（七）擬聘人員公示7個工作日。

四、報名、查詢方式

（一）報名要求

本次人才引進只接受網上申報，中國音樂學院招聘網是唯一申報渠道（僅通過郵箱投遞簡歷報名無效）。申請人請務必登錄網址：http://zhaopin.ccmusic.edu.cn/zp.html#注冊并填寫個人詳細信息（教育經歷自高中填起，需連續完整）。同時提交以下材料：

1. 戶口簿首頁和本人頁掃描件。

2. 已取得學歷學位證書掃描件。其中，留學人員需提供教育部學歷學位認證和出入境記錄（可在https://s.nia.gov.cn/mps/main.html網站查詢）。

3. 崗位條件中涉及到的相關證明材料（如工作證明、相關的藝術實踐證明、獲獎證書等）。

4. 個人簡歷。

以上材料按上述順序命名排列，制成一個PDF文檔（不超過5M）發送至ccmzhaopin@163.com，郵件及PDF文檔標題務必按照“申請崗位+姓名”（例如：“聲樂教師 某某”）的形式命名。發送郵件的同時需上傳報名系統。

以上信息、材料為資格審查的重要依據，請如實填寫并按要求上傳報名系統及指定郵箱。

（二）查詢方式

我校將通過學校官網人力資源中心頁中的“人才招聘”、報名系統首頁、個人郵件、短信等方式通知考核時間、地點等相關信息。申請人應隨時留意查詢以上通知并在招聘系統上查詢審核結果、考核成績。

（三）報名時間

報名截止日期：2024年4月23日中午11:00。

五、聘用及待遇

中國音樂學院為北京市屬事業單位，高層次引進人才享受北京市事業編制待遇，按照北京市和學校關于高層次人才的有關規定給予相應的薪酬，社會保險、住房補貼和住房公積金等按國家和北京市相關規定執行。聘用人員的崗位等級按照學校新聘入職人員崗位定級相關規定和學校專業技術職務聘任相關規定執行。

六、其他說明

（一）根據《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》《事業單位人事管理回避規定》等相關規定，學校將對招聘引進過程全程監督并對申請人進行全程考察，資格審查貫穿始終，在任何環節發現申請人不符合引進條件者，均取消其資格。申請人考察、政審不合格或在應聘過程中弄虛作假，提供虛假信息，違反公開招聘紀律者，將視情節輕重取消考核或聘用資格；對已聘用的人才，一經查實將解除聘用合同，由此產生的后果，由申請人本人負責。師德不合格者，一票否決。

（二）本次招聘引進過程中申請人提交的所有材料，除考核過程中學校存檔的材料外，其余材料均由我校統一按期銷毀，不再退還申請人。

（三）高層次人才應按照學校規定的時限及要求，配合完成體檢、報到等工作，未能按照規定時限要求完成的，取消聘用資格。

（四）本公告由人力資源中心負責解釋。

人力資源中心聯系人：王老師、宋老師

電話：64887390   郵箱：ccmrsc@263.net

與招聘相關的問題，請使用以上郵箱進行咨詢。

與報名系統使用操作相關的技術問題，請直接點擊報名系統上方“技術支持”咨詢（houxj@hjsoft.com.cn）。

學校地址：北京市朝陽區安翔路1號

紀檢監察辦公室聯系人：趙老師

電話：64887178   郵箱：jw64887386@163.com

說明：由于校園網進行系統維護，因此個別時段招聘網站會暫時關閉，除此以外工作日的工作時段正常開通。

附件：中國音樂學院2024年高層次人才、海外高層次人才招聘崗位信息表

                                                                                                                                    中國音樂學院

                                                                                                                                     2024年4月12日