2020年山東省聊城冠縣事業單位選聘公告
2020-04-13 11:33 分享到：
根據工作需要，按照《事業單位人事管理條例》(國務院令652號）有關規定，經縣委、縣政府同意，決定從縣直全額事業單位中公開選聘16名工作人員，補充到縣委、縣政府機關下屬事業單位（見附件2）?，F將有關事項公告如下：
一、選聘范圍和資格條件
?。ㄒ唬┻x聘范圍：
縣直全額事業單位在編在崗的工作人員(不含科級干部，不含學校、醫院工作人員)。
?。ǘ┵Y格條件：
1、遵守憲法和法律，具有良好的政治素質，品行端正，實績突出，群眾認可；
2、具有全日制本科及以上學歷，年齡在35周歲以下（1984年4月13日以后出生）；
3、具有正常履行職責的身體條件；
4、法律、法規規定的其他條件。
?。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏?，不得參加選聘：
1、未經組織審核同意的；
2、涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的；
3、受處分期間或者未滿影響期限的;
4、未滿服務年限或在試用期內的;
5、按照有關規定需要回避的；
6、法律、法規規定的其他情形。
二、報名和資格審查
?。ㄒ唬﹫竺麜r間：2020年4月13日--4月16日下午17點。
?。ǘ﹫竺绞剑罕敬慰荚嚥扇∴]箱報名的方式，考生將《冠縣公開選聘工作人員報名登記表》（需張貼照片）、畢業證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表（在學信網上打印，在線驗證碼需在有效期內）、身份證的掃描件，做成一個壓縮包發送到郵箱gxrsjkszx@lc.shandong.cn，郵件名稱為“報考崗位+姓名”。
?。ㄈ┵Y格審查：工作人員對考生發送郵箱的相關資料按報名條件進行初審，初審合格者，確認其報名資格。
報名結束后，最終確定的報名人數達不到1：3比例的選聘崗位，計劃選聘1人的，取消選聘計劃；計劃選聘2人以上的，按1：3的比例相應核減選聘計劃。被取消崗位計劃的報名人員，可在規定時間內改報符合資格條件的其他崗位。
資格審查工作貫穿選聘全過程，在任何環節發現報考人員不符合資格條件或弄虛作假的，均取消其選聘資格。
三、考試內容及方式
考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。
?。ㄒ唬┕P試
筆試主要測試政策理論水平、文字表達能力等綜合素質，筆試內容為公共基礎知識（含政治經濟理論、時政方針、科技知識、法律法規等基礎性知識和綜合寫作）。
筆試時間地點在冠縣人才網公布，請考生隨時關注。
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筆試結束后，根據各崗位選聘人數按1：3的比例由高分到低分依次確定面試人選。面試采取結構化面試的方式進行。面試設定最低分數線為70分，達不到70分的取消選聘資格。
面試時間地點另行通知。
面試結束后，按筆試成績、面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。
四、考察、選崗及公示聘用
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根據考試總成績，分崗位由高分到低分，按選聘計劃1:1的比例等額確定考察對象（總成績相同的，按照筆試成績確定，筆試成績仍相同的，則按面試成績計算到小數點后三位確定），筆試成績、面試成績、總成績、考察對象名單在冠縣人才網公布?？疾鞂ο蟠_定后，組織考察組到考察對象所在單位，通過個別談話、調查走訪等方式深入了解其政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、學習和工作表現等方面的情況，同時查閱干部人事檔案，核實“三齡兩歷一身份”等基本信息。因放棄考察或考察不合格出現的崗位空缺，按照本崗位考生考試總成績的高低依次等額遞補。
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考察工作結束后，對合并選聘崗位，由考生按總成績（總成績相同的，按照筆試成績確定，筆試成績仍相同的，則按面試成績計算到小數點后三位確定）由高分到低分依次自主選擇具體單位。崗位一經確認，立即生效，不允許更改。
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選崗工作結束后，擬選聘人員基本情況在冠縣人才網進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，進行試用。試用期為1個月，試用期滿考核合格的，按照規定辦理正式聘用手續；考核不合格的回原單位工作。
五、組織實施
本次選聘工作由中共冠縣縣委組織部和冠縣人力資源和社會保障局共同組織實施。
咨詢電話：19163559612（人社局）
中共冠縣縣委組織部
冠縣人力資源和社會保障局
2020年4月10日
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