根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發〔2011〕9號）文件精神，結合我局所屬地方事業單位河北省人工影響天氣中心、河北省氣象災害防御和環境氣象中心2025年招聘工作人員計劃和崗位空缺情況、工作需要，擬采取選聘方式招聘工作人員4名，現公告如下：
一、選聘單位基本情況
河北省人工影響天氣中心為河北省氣象局直屬處級事業單位，主要職責：承擔擬訂全省人工影響天氣發展規劃和年度工作計劃的技術支撐工作；承擔全省人工影響天氣技術標準和業務規范制定的技術支撐工作；承擔突發應急事件和社會重大活動人工影響天氣專項保障服務工作；負責組織全省開展人工影響天氣作業服務，實施飛機人工增雨（雪）作業，開展人工影響天氣科學研究，承擔地面人工增雨（雪）、防雹業務安全管理技術支撐工作。
河北省氣象災害防御和環境氣象中心為河北省氣象局直屬處級事業單位，主要職責：承擔氣象災害防御領域法規、政策、規劃等編制及實施的技術服務；承擔氣象災害普查、隱患排查、聯合檢查、應急演練、氣象災害風險區劃編制、氣象災害防御技術的科學研究和技術服務等工作；承擔大氣環境和大氣成分監測分析、環境氣象預報預警業務產品制作、大氣污染減排調控氣象評估技術研究與服務、大氣環境氣候承載力評估等工作；承擔全省突發事件預警信息發布的技術支撐工作；負責向政府、部門提供氣象災害防御、大氣污染防治、突發環境事件等氣象服務工作。
二、選聘原則
堅持德才兼備，貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，在測評、考核的基礎上擇優聘用。
三、選聘條件、崗位、人數
(一)應聘人員應具備以下基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業或技能條件；
5、適應崗位要求的身體條件；
6、具備崗位所需要的其他條件。
(二)選聘人數和崗位條件
2025年河北省氣象局所屬地方事業單位擬選聘工作人員4名，其中博士研究生1人，年齡在40周歲以下（1984年5月16日以后出生）。碩士研究生3人，年齡在35周歲以下（1989年5月16日以后出生）。
具體要求詳見《河北省氣象局所屬地方事業單位2025選聘工作人員崗位條件表》（附件1）。其中專業參考教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》設置。
本次選聘崗位用于專項招聘“應屆高校畢業生”，包括以下人員：
（1）納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取的2025年應屆高校畢業生。
（2）國家統一招生的2023年、2024年普通高校畢業生離校時和在擇業期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。
（3）參加“服務基層項目”前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內未落實工作單位的人員。
（4）普通高等院校在校生或畢業當年入伍，退役后（含復學畢業）2年內未落實工作單位的退役士兵。
（5）2025年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員，以及2023年、2024年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。
對于取得海外院校學歷學位或畢業于國內院校自設學科的考生，如專業名稱與崗位要求專業名稱不完全一致，可由用人單位（部門）根據應聘人員在校期間所學課程、研究領域及畢業院校開具的學科專業證明等材料進行綜合研判，嚴格把握，統一標準，作出決定。
現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員、在讀的非應屆畢業生,不在招聘范圍。
曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執行人，以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。
回避關系是指《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規定。
四、選聘理由
當前，河北省人工影響天氣中心大氣科學類專業人才較為短缺，為進一步提高單位工作和科研水平，滿足人工影響天氣工作需求，需選聘一批大氣科學類專業優秀人才。
當前，河北省氣象災害防御和環境氣象中心大氣科學類專業人才較為短缺，為進一步提升氣象防災減災科研能力水平，滿足全省氣象防災減災技術支撐需求，需選聘一批大氣科學類、氣象相關類專業優秀人才。
五、選聘范圍
相關院校博士或碩士研究生。
六、選聘程序
(一)發布信息
在河北人社網（https://rst.hebei.gov.cn/）、中國氣象局(https://www.cma.gov.cn/)、河北省氣象局(http://he.cma.gov.cn/)、部分高校等網站面向社會公開發布招聘信息。
(二)報名及資格審查
通過電子郵箱方式接收報名，2025年5月30日17點前網上報名填寫《河北省氣象局所屬地方事業單位2025年選聘工作人員報名表、簡表》（附件2）和個人簡歷電子版（必須是單獨一個PDF格式文本，須含本人基本情況，科研成果及代表作，四六級證書、就業推薦表及成績單(須加蓋畢業院校教務處公章)，崗位要求的本科或碩士研究生學歷學位證書，個人技術工作總結（1000字左右，包括但不限于崗位信息表備注欄中要求熟悉或熟練掌握的專業知識、技能、實踐經驗等)等材料）發送至hbsqxj@188.com和各招聘單位郵箱（附件3），郵件名稱統一格式為“學校—姓名—學歷—專業—手機號—報考崗位”。每人限報1個崗位。用人單位根據崗位條件要求，對報名人員信息進行資格審查。凡弄虛作假者，一經發現，取消選聘資格。
(三)測評考核
1.采取直接面試的測評考核方式進行綜合評價。資格審查通過的應聘考生進入面試。面試成績采用百分制，面試成績即為綜合成績，最低合格分數線60分。
2.面試具體時間、地點、形式另行通知。
3.成績公布。面試結束后，主考官在《面試成績匯總表》上簽字確認，人事處現場將擬錄用結果予以公布。（通知到所有參加面試考生）
4.面試前進行資格審查，考生需在面試前將提交以下材料（提交形式另行通知）：
（1）個人簡歷9份（須含本人照片及基本情況，四六級證書、就業推薦表及成績單復印件）；
（2）身份證、學生證原件；
（3）大學英語四六級證書原件；
（4）成績單（加蓋公章）原件；
（5）所在學校加蓋公章的就業推薦表原件；
（6）學校就業部門加蓋公章的就業協議書全份。
提供材料均需真實有效且缺一不可，否則取消面試資格。
(四)體檢、考察、公示
根據考試成績，按 1：1 比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。
體檢工作由河北省氣象局統一組織，體檢參照現行公務員錄用體檢標準執行。
體檢合格者，由河北省氣象局對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察?？疾?、體檢不合格的，取消擬聘人選資格。
經考察、體檢合格，確定為擬聘用人選的，在河北人社網、中國氣象局門戶網站和河北省氣象局門戶網站同時進行公示，公示期7個工作日。
(五)聘用
對公示期滿無異議的，確定為擬聘人選，招聘單位提出聘用意見，填寫《河北省事業單位公開招聘工作人員審批表》、擬聘人員名冊，連同招聘情況報告及擬聘人員相關證件材料，按程序報省人力資源和社會保障廳辦理相關審批手續。所有崗位要求最低服務年限 5 年（含試用期）。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
對發現的違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）處理。
政策咨詢電話：0311-67108837（河北省氣象局人事處）
監督舉報電話：0311-67108860（河北省氣象局黨組紀檢組）
監督舉報電話：0311-66908225（河北省人力資源和社會保障廳）
七、其他事項
本公告由河北省氣象局人事處負責解釋。
河北省氣象局
2025年5月15日
