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    天津市金融穩定促進中心2022年下半年公開招聘工作人員公告

    2022-12-12 09:14 分享到:

    根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(中華人民共和國人事部令第6號)、市人社局《關于印發〈天津市事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)〉的通知》(津人社局發〔2011〕10號)和《市委組織部市人力社保局關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》(津人社局發〔2017〕37號)等文件精神,天津市金融穩定促進中心決定開展2022年下半年公開招聘工作,面向社會公開招聘工作人員2名,現將有關事項公告如下:
          一、招聘對象
          符合崗位要求的社會人員。
          二、招聘崗位
          詳見《天津市金融穩定促進中心2022年下半年事業單位公開招聘工作人員計劃表》
          三、招聘條件 
          (一)報考人員應當具備以下條件
          1.具有中華人民共和國國籍;
          2.遵守憲法和法律;
          3.具有良好的政治素養和道德品行;
          4.具有崗位所需要的專業或技能;
          5.具有適應崗位要求的身體條件和心理素質;
          6.符合回避的有關規定;
          7.外省市戶籍人員需符合天津市引進人才的相關政策;
          8.具備招聘崗位所規定的其他條件。
          (二)凡有下列情況之一者,不得報考
          1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
          2.被開除中國共產黨黨籍的人員;
          3.正在接受立案審查或尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
          4.在公務員、事業單位招考(聘)中被認定有嚴重違反錄(聘)用紀律行為被限制應聘事業單位的人員;
          5.列為失信聯合懲戒對象,被依法限制招聘為事業單位工作人員的人員;
          6.因違紀違規被開除或辭退解聘的人員;
          7.現役軍人、在讀的非應屆畢業生;
          8.聘用后構成回避關系的;
          9.有法律法規規定不得參加事業單位公開招聘的其他情形的。
          (三)崗位要求
          詳見附件《天津市金融穩定促進中心2022年下半年事業單位公開招聘工作人員計劃表》。
          四、招聘信息發布
          招聘公告于2022年12月12日起在以下網站發布:
          天津市地方金融監督管理局官方網站:http://jrgz.tj.gov.cn
          天津市人才服務中心網站:http://www.tjtalents.com.cn
          北方人才網:http://www.tjrc.com.cn
          五、報名、資格審查和繳費
          報名:12月17日9:00至12月21日16:00考生登錄天津市人才服務中心網站:http://www.tjtalents.com.cn進行網上報名??忌毚_保本人所填信息真實有效且符合報考條件,并在網上報名備注欄內自行承諾,填寫“本人承諾符合招聘崗位相關報考條件,因報名信息有誤或與招聘崗位條件要求不符而導致不能聘用的后果由本人承擔”。若考生弄虛作假、瞞報漏報,一經發現,單位不予聘用。
          資格審查:招聘單位于12月17日9:00至12月22日16:00完成網上資格審查。
          資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環節發現報考人員不符合報考條件的,招聘單位均取消其報考資格或者聘用資格。
          繳費:12月17日9:00至12月23日16:00,通過資格審查的考生進行網上繳費,繳費網址與報名網址相同。
          報名、資格審查和繳費期間,對外提供咨詢電話:政策咨詢電話022-58980097;網站咨詢電話022-28013603、022-28013570、022-28014067。咨詢時間為12月12日—12月21日(上午9:00—11:30;下午14:00—17:00)。招聘崗位人數與實際報考人數之比達不到1:3比例的,將減少該崗位的招聘人數或者取消該崗位的招聘。
          六、考試
          (一)筆試
          1.筆試準考證下載時間:具體時間視疫情情況在天津市人才服務中心網站發布,請考生密切關注。
          2.筆試時間:2023年1月7日,具體時間、地點詳見筆試準考證。如遇疫情等不可抗力因素影響,將視情調整筆試時間,調整后的時間將在天津市人才服務中心網站發布,請考生密切關注。
          3.筆試內容:筆試科目設置為《職業能力測試》和《綜合寫作》(每科滿分均為100分),主要測試應聘人員的綜合素質,內容涵蓋政治理論知識(含時事政治)、法律法規、綜合管理知識、職業能力測試和寫作等。
          4.公布成績:具體時間視疫情情況在天津市人才服務中心網站和天津市地方金融監督管理局官方網站發布,請考生密切關注。
          5.資格復審:招聘單位對進入面試的考生進行資格復審,通知復審合格人員參加面試的具體時間、地點。資格復審時間和地點視疫情情況在天津市人才服務中心網站和天津市地方金融監督管理局官網發布,請考生密切關注。
          筆試結束后,按筆試成績由高分到低分排序,根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1:5的比例,確定各崗位進入面試的人選名單,如有筆試成績并列的,造成進入面試人數超出1:5比例的情況,則一并進入面試。進入面試的人數達不到1:5比例時,按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。面試前,進入面試的人選需持身份證、報考學歷學位證書原件及中國高等教育學生信息網學歷學位在線驗證報告、報名表、社會人員考生需持工作經歷證明等材料進行資格復審。資格復審不合格的,取消其面試資格。未按規定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄面試資格。
          因取消或放棄面試資格等形成面試人選出現空缺的,招聘單位按崗位和筆試成績從高分到低分依序等額遞補1輪,如有筆試成績并列的,則一并確定為遞補人選。
          (二)面試
          1.面試采取結構化面談形式。主要測評應聘人員綜合分析、組織協調、應急應變、語言表達等能力。
          2.面試繳費和面試準考證下載時間:具體時間視疫情情況在天津市人才服務中心網站發布,請考生密切關注。
          3.面試時間和地點:視疫情情況在天津市人才服務中心網站發布,請考生密切關注。
          4.面試成績:面試滿分為100分,及格為60分。達不到及格線的,不得進入下一環節。面試成績當場公布并由面試人員簽字確認。面試時如出現考生缺考、違紀情況,其面試成績按0分計算。
          (三)總成績的核算與公布
          總成績核算方法:
          總成績=(《職業能力測驗》+《綜合寫作》)/2*50%+面試成績*50%,總成績精確到小數點后兩位數,尾數四舍五入。
          招聘單位將在天津市地方金融監督管理局官方網站和報名網站公布總成績及相關信息。
          (四)考試費用
          按市物價局批準的45元/科標準,在考試報名平臺上直接向考生收取,招聘單位不再收取考務費用。
          根據國家和我市有關政策,對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員,減免考務費用。享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員,憑其本人身份證、家庭所在地的區民政部門出具的享受最低生活保障的證明、低保證和戶口本;農村絕對貧困家庭的報考人員,憑其本人身份證、家庭所在地的區縣扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡,經審核確認后,辦理減免考務費用手續,請于12月29日(上午9:00—11:00;下午14:00—17:00)到天津市人才服務中心(地址:天津市河西區友誼北路29號醫藥大廈811室)辦理減免考務費用手續,咨詢電話:022-28013603。
          七、體檢、考察
          (一)體檢
          考試總成績由高分到低分排序,按各崗位招聘人數與進入體檢人員之比為1:1的比例,確定參加體檢人員的名單。
          體檢由招聘單位組織實施。體檢的項目、標準,參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。
          若報考人員總成績出現并列,造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況,則按照面試成績從高分到低分依序確定進入體檢人員,若面試成績仍并列,則以《綜合寫作》考試成績從高分到低分依序確定進入體檢人員。
          因應聘人員自動放棄體檢或體檢不合格等原因產生的崗位空缺,招聘單位按崗位和考試總成績從高分到低分依序等額遞補1輪,如有總成績并列的,則以面試成績從高分到低分依序確定遞補人選,若面試成績仍并列,則以《綜合寫作》考試成績從高分到低分依序確定遞補人選。
          (二)考察
          考察由招聘單位組織實施??疾鞈M成考察組,考察組由2名以上工作人員參加。
          體檢合格的報考人員,確定為被考察對象??疾靸热葜饕ū豢疾鞂ο蟮恼嗡枷?、道德品質、能力素質、工作態度、遵紀守法、學習和工作表現以及需要回避的情況,同時對被考察對象的資格條件進行復核。經考察不宜聘用為事業單位工作人員的,不予聘用。
          因自動放棄考察或者考察不合格等原因產生的崗位空缺,招聘單位按崗位和考試總成績從高分到低分依序等額遞補1輪,履行體檢、考察程序,如有總成績并列的,則以面試成績從高分到低分依序確定遞補人選,若面試成績仍并列,則以《綜合寫作》考試成績從高分到低分依序確定遞補人選。
          八、公示
          招聘單位根據報考人員的考試成績、體檢結果和考察情況,確定擬聘用人員名單,報上級主管單位審核后,在發布招聘公告的網站進行公示,公示期為7個工作日。
          公示期滿后,對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,按照規定程序辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩辦理聘用手續,待查清后再決定是否聘用。
          因公示中出現問題產生的崗位空缺,招聘單位按崗位和考試總成績從高分到低分依序等額遞補1輪,履行體檢、考察、公示程序,如有總成績并列的,則以面試成績從高分到低分依序確定遞補人選,若面試成績仍并列,則以《綜合寫作》考試成績從高分到低分依序確定遞補人選。
          九、聯系電話及郵箱
          政策咨詢電話:022-58980097
          監督電話:022-58980015
          舉報或投訴電話:022-58980032
          報名網站技術支持電話:022-28013603、022-28013570、022-28014067
          招聘單位郵箱:sjrjcjzx@tj.gov.cn
          十、其他事項
          未盡事宜請電話咨詢招聘單位。因出現疫情等不可抗力因素而影響招聘工作進程的情形,將在發布招聘公告的網站發布調整信息,請廣大考生持續關注。同時,請報考人員報名時填寫準確、有效的手機號,如遇調整,將短信通知。
          附件:天津市金融穩定促進中心2022年下半年事業單位公開招聘工作人員計劃表



          2022年12月12日
    文章來源:https://www.tjtalents.com.cn/app/article/content/10005243.shtml

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