2020年薊州區衛生健康系統公開招聘專業技術人員工作方案

根據《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》、《市委組織部市人力社保局關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》精神，區衛生健康系統公開招聘醫生76名，納入事業編制?，F制定工作方案如下：

一、招聘原則

按照德才兼備的用人標準，面向2020年全日制普通高等院校本科及以上畢業生，雙向選擇，擇優聘用。

二、招聘方式

采取在天津醫科大學、哈爾濱醫科大學分別設考點的方式進行公開招聘，如某考點報考人數較少，報考考生須服從考點調劑。本科畢業生、碩士研究生經考試聘用，博士研究生簡化招聘程序，采取面試、組織考察等方式進行招聘。

三、招聘基本條件

（一）2020年全日制普通高等院校本科及以上畢業生，相應學位，30歲以下（1990年1月1日以后出生），碩士、博士研究生35歲以下（1985年1月1日以后出生）。

（二）身體健康。

（三）具體招聘的崗位、人數和條件見《2020年薊州區衛生健康系統公開招聘專業技術人員計劃表》。

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的，正在接受立案審查的，在公務員招錄和事業單位招聘過程中被主管部門認定有考試作弊行為的，在讀的非應屆畢業生，失信被執行人員，符合《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》回避規定的，法律規定不得聘用的其他情形的人員不得報考。

四、招聘程序

此次招聘由區人力社保局、衛健委和人民醫院、中醫醫院組成招聘小組，負責招聘工作。

（一）發布招聘信息

2020年1月16日至1月23日在薊州區衛生健康委員會網站（http://wjw.tjjz.gov.cn）及薊州人力網（http://www.jizhourenli.com）發布招聘信息。

（二）報名與資格初審

報名和資格初審工作在薊州區衛生健康委員會網站（http://wjw.tjjz.gov.cn）上進行。

報名時間：2020年2月3日上午8:30至2月7日下午17:00。

各職位招聘人數與報考人數應達到1：3的開考比例，達不到這一比例的，減少該崗位的招聘人數或者取消該崗位的招聘計劃。報考不能開考崗位的人員，可在規定的時間改報符合招聘條件的其他崗位。

改報時間：2020年2月8日上午8:30至下午17:00。

（三）面試

按照報名網站通知時間，通過資格初審進入面試人員登陸報名系統打印面試準考證。（具體面試時間、地點和相關要求詳見面試準考證）。

面試采取結構化面談的方式進行。面試成績為100分制，60分及以上為合格，面試不合格者不得進入筆試。

（四）筆試

面試合格人員進入筆試，按照報名網站通知的時間登陸報名系統打印筆試準考證（具體筆試時間、地點和相關要求詳見筆試準考證）。

筆試內容：基礎知識和專業知識，筆試成績為100分制。

筆試結束后，通過薊州區衛生健康委員會網站公布筆試成績。

（五）體檢

同一崗位按筆試成績從高分到低分排序，依據崗位招聘人數與進入體檢人選1：1的比例，確定進入體檢人員。如筆試最后一名出現并列且超出該職位招聘人數時，按面試成績確定最終進入體檢人員，如面試成績也相同，一并進入體檢。

體檢由區衛健委會同考點指定有資質的醫院進行，體檢項目、標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）執行。

（六）考察

體檢合格人員由招聘小組和所在院校，按照德才兼備、以德為先的原則，根據擬聘用的崗位要求進行考察，并由所在院校黨組織出具考察材料。

因體檢、考察不合格或自動放棄，出現崗位招聘人數空缺情況時，按該崗位筆試成績從高分到低分順序依次進行遞補，如筆試成績相同，按面試成績確定遞補人員，如面試成績也相同，一并遞補。

（七）公示

對考察合格擬聘用人員在薊州區衛生健康委員會網站進行公示。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、畢業院校，同時公布監督舉報電話，接受監督,公示期7個工作日。

（八）職位確定及聘用

公示期滿合格人員，簽定“三方就業協議”， 用人單位待簽約人員畢業后，對畢業證、學位證原件進行審驗，合格后簽訂服務期為8年的聘用合同（含規范化培訓），并須在3年內取得執業資格，否則解除聘用合同。

五、紀律與監督

區衛生健康系統公開招聘工作全程由紀檢監察人員進行監督，并按照有關規定實行回避制度。對違反招聘工作紀律的單位或相關人員，視情節輕重給予相應處分。對弄虛作假、違反招聘工作紀律的應聘人員，取消其考試資格或聘用資格。

咨詢電話：022-82829005

附：2020年薊州區衛生健康系統公開招聘專業技術人員計劃表 

                 天津市薊州區衛生健康委員會

                                                      2020年1月10日

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