中國建材集團數字科技有限公司招聘公告

中國建材集團有限公司（簡稱中國建材集團）是國務院國有資產監督管理委員會直接管理的中央企業，是全球最大的綜合性建材產業集團、世界領先的新材料開發商和綜合服務商，連續14年榮登《財富》世界500強企業榜單，2024年排名307位。截至2023年底，資產總額7100多億元， 年營業收入3500多億元， 員工總數20萬人。擁有13家上市公司，其中境外上市公司2家。水泥、商混、石膏板、玻璃纖維、風電葉片、水泥玻璃工程技術服務等7項業務規模居世界第一；超薄電子玻璃、高性能碳纖維、鋰電池隔膜、超特高壓電瓷等多項新材料業務國內領先。

作為國有資本投資公司，集團正按照“4335”指導原則，通過加快推動傳統業務的供給側結構性改革和大力培育戰略性新興產業，加快推進管企業向管資本、建筑材料向綜合材料、本土市場向全球布局“三大轉變”。

中國建材集團數字科技有限公司為中國建材集團全資控股二級企業，作為集團數字化轉型規劃確定的“控、管、辦、策”治理架構中“辦”的機構，是集團擬培育主業“材料及相關產業數字化服務”和集團數字經濟、數字產業的重要承載平臺。

為拓寬選人用人渠道，增強企業活力和競爭力，現面向社會和集團內部開展公開招聘，特將有關事宜公告如下：

一、招聘原則

本次招聘堅持黨管干部、黨管人才原則，充分發揮市場機制作用，遵循德才兼備、以德為先、任人唯賢的選人用人導向，堅持事業為上、公道正派、以事擇人，確保實現人崗匹配、人事相宜。

二、招聘崗位及數量

（一）面向集團內部

1.綜合管理部負責人（1人）

2.財務管理部負責人（1人）

（二）面向社會和集團內部

1.綜合管理部 人力資源崗（1人）

2.綜合管理部 風控審計崗（1人）

3.財務管理部 總賬核算崗（1人）

4.財務管理部 稅務管理崗、資金管理崗（1人）

以上崗位工作地點均為北京。

三、基本條件

（一）自覺堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決執行黨和國家的方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

（二）具有履行崗位職責所必需的專業知識和實踐經驗，熟悉國家宏觀經濟政策和相關行業情況；有法治理念、專業思維和專業素養，注重團結協作。

（三）具有良好的職業操守和個人品行，嚴格遵守廉潔自律準則，誠實守信。

（四）自覺遵守國家法律、法規和公司各項管理制度，具有良好的職業道德和嚴謹的工作作風，具有高度的事業心和責任感。

（五）具備良好的心理素質和正常履職的身體素質。

四、崗位職責與任職條件

（一）綜合管理部負責人

崗位職責

1.負責公司干部管理、人才招聘、員工關系、績效考核、薪酬激勵及培訓發展等工作。

2.負責公司行政管理，統籌會議組織、信息報送、公共關系、后勤保障等日常運營工作。

3.圍繞中心任務開展各項黨建工作，負責群團、信訪、宣傳等方面工作。

4.統籌完善公司合規管理體系，保障依法合規運營。

5.完成領導交辦的其他工作。

任職條件

1.中共正式黨員，具有大學本科及以上學歷，年齡不超過45周歲。

2.應當具有以下工作經歷之一：

①擔任部門正職的，累計10年以上工作經驗，應當具有集團二級企業中層副職或三級企業班子副職2年以上工作經歷，未滿2年的應當在同層級崗位和下一層級崗位工作累計3年以上；

②擔任部門副職的，累計8年以上工作經驗，應當具有集團三級企業中層正職或四級企業班子正職2年以上工作經歷，未滿2年的應當在同層級崗位和下一層級崗位工作累計3年以上。

3.具有較強的管理能力、綜合協調能力、語言表達能力，富有創新精神，善于應對全局性和復雜性問題，能夠獨立帶隊承擔綜合管理工作。

4.具有政工、經濟等相關專業中級技術職稱。

（二）財務管理部負責人

崗位職責

1.根據公司發展規劃，制定中長期財務管理目標。

2.參與公司重大投資、融資等項目的決策，提供專業的財務分析和風險評估報告。

3.建立健全財務管理制度和管理流程，規范財務核算、資金管理、稅務管理、預算管理、財務報告、財務內控、風險管理等各項工作，確保財務工作合規高效。

4.協調處理內外部環境相關事務，與銀行、稅務、審計等各相關單位保持順暢的溝通合作，創造良好的工作氛圍。

任職條件

1.中共黨員優先，具有會計、財務、審計等相關專業大學本科及以上學歷，年齡不超過45周歲。

2.應當具有以下工作經歷之一：

①擔任部門正職的，累計10年以上工作經驗，應當具有集團二級企業中層副職或三級企業班子副職2年以上工作經歷，未滿2年的應當在同層級崗位和下一層級崗位工作累計3年以上；

②擔任部門副職的，累計8年以上工作經驗，應當具有集團三級企業中層正職或四級企業班子正職2年以上工作經歷，未滿2年的應當在同層級崗位和下一層級崗位工作累計3年以上。

3.具有較強的溝通協調能力、邏輯思維能力、問題解決能力和創新進取意識，能夠推動財務數字化持續優化。

4.具有中級會計職稱。

（三）綜合管理部人力資源崗

崗位職責

1.協助開展公司員工的招聘選拔、培訓培養及績效考核等工作。

2.協助開展公司干部選拔任用、考核評價、日常管理工作。

3.協助開展公司組織機構管理、員工關系管理、績效考核工作。

4.協助開展公司薪酬福利發放、工資總額預算管理和人工成本管理。

5.協助部門綜合文字工作，完成其他日常事務性工作。

任職條件

1.中共黨員，具有大學本科及以上學歷，年齡不超過35周歲。

2.具有3年以上組織人事、綜合管理等工作經歷，熟悉互聯網、科技行業頭部企業運作模式，熟悉各類人力資源管理的政策和專業工具，有同行業工作經驗者優先。

3.具有較強的邏輯思維能力、文字綜合能力、溝通協調能力和執行能力。

（四）綜合管理部風控審計崗

崗位職責

1.結合公司業務特點制定并完善內控制度、風險管理流程及標準化規范，確保業務合法合規運營。

2.對接內部審計、調查，建立跨部門協同機制，處理突發事件及專項工作。

3.協助完成其他日常事務性工作。

任職條件

1.中共黨員，具有大學本科及以上學歷，年齡不超過35周歲。

2.具有3年以上企管、法務、黨建等相關工作經歷，有信息化、數字化轉型相關工作經驗。

3.具備較強的組織、協調、溝通、分析和解決問題的能力，對企業管理、數字化業務場景等方面深入了解。

（五）財務管理部總賬核算崗

崗位職責

1.依據會計準則和公司財務制度，負責公司日常經濟業務的賬務處理，總賬的登記與管理，對各類收支、資產、負債等進行準確的會計核算，編制財務報表。

2.定期編制資產負債表、利潤表、現金流量表等財務報表及內部管理報表，確保各類財務數據準確、及時報送。

3.協助完成財務分析，提供財務分析報告，為決策提供數據支持。

4.負責財務數據的備份與存儲，確保數據安全。

5.協助其他有關工作。

任職條件

1.中共黨員優先，具有會計、財務、審計等相關專業大學本科及以上學歷，年齡不超過35周歲。

2.具有3年以上會計核算工作經驗，熟悉會計核算流程和財務報表編制，能夠對財務數據進行分析和整理，為公司決策提供數據支持；有同行業工作經驗者優先。

3.具有良好的溝通協作能力，能及時獲取業務財務相關信息，妥善處理財務問題。

4.具備中級會計職稱。

（六）財務管理部稅務管理崗、資金管理崗

崗位職責

1.根據國家稅收政策，制定和完善公司的稅務管理制度和流程，定期進行稅務風險評估，防范稅務風險，確保稅務工作依法合規。

2.負責公司各稅種的核算、申報和繳納，編制報送各類稅務報表，配合稅務機關做好檢查工作。

3.負責公司發票的領購、開具、保管和核銷等工作，確保發票的使用規范。

4.負責制定公司整體資金預算方案，參與戰略層面的資金規劃、籌集、調度、風險管理、效益分析等工作。

5.負責公司貨幣資金的收付、票據管理、印章管理等工作。

6.負責與司庫的對接，確保按要求進行資金集中管理。

7.協助其他有關工作。

任職條件

1.中共黨員優先，具有會計、財務、審計等相關專業大學本科及以上學歷，年齡不超過35周歲。

2.具有3年以上稅務管理、資金管理等工作經驗，熟悉國家和地方的稅收法律法規，具備稅務處理和統籌經驗，能準確把握政策變化要點并加以貫徹應用；掌握金融市場、融資融券、資金運營等方面的知識，熟悉銀行結算、信貸等業務流程，能合理安排資金，提高資金使用效率。

3.良好的溝通協調能力，能與稅務、銀行、金融機構及公司內部各部門進行有效溝通，協調資金、稅務相關事宜。

4.具備初級會計職稱。

五、招聘流程

招聘工作分為網上報名、資格審查、筆試、面試、考察、入職體檢、正式錄用等主要環節。

六、報名程序及相關說明

（一）報名時間:

2025年9月23日至2025年10月10日17:00，逾期報名不予受理。

（二）報名方式:

應聘者請登錄https://zhaopin.cnbm.com.cn，使用個人郵箱進行注冊，完善個人信息后進入社會招聘頁面，選擇對應職位點擊“投簡歷”即可開始報名。

（三）相關說明：

1.本次招聘對于任職年限和年齡計算截至2025年10月10日；

2.本次招聘僅接受網上報名，不接受現場報名及信件寄送；

3.應聘者應對所提交材料的真實性、準確性負責，凡弄虛作假者，一經查實，將取消面試資格和聘用資格；

4.請應聘者提供準確的電子郵箱并及時查收郵件，同時保持電話暢通；

5.在招聘過程中，我們承諾為應聘者私人信息保密。

七、聯系方式

中國建材集團數字科技有限公司

修先生 010-68138131